2017年《中级人力资源专业知识与实务》模拟题（5）

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正文：

单选题:

1、 以下（ ）不是劳动法律关系的内容。
A．法律
B．劳动者的权利
C．劳动者的义务
D．用人单位的权力 

标准答案：a 

解析：劳动法律关系的内容包括劳动者与用人单位双方各自的权利和义务，故选项BCD都属于此范畴。因题目要求选“不是” 劳动法律关系内容，故选A。

2、 劳动者用人单位的权利和义务是通过（）确定的。
A．劳务协议
B．劳动合同
C．聘用合同
D．上岗证书 

标准答案：b 

解析：劳动合同中会详细规定劳动者与用人单位双方各自的权利和义务，聘用合同只是一种劳动关系的建立证明，往往不涉及详细的权利和义务，故选B。
 
3、 在被保险人享受的各项权利中，以下（）被保险人可以不缴纳费用。
A．养老保险
B．医疗保险
C．失业保险
D．工伤保险 

标准答案：d 

解析：被保险人（即劳动者）需要按比例缴纳养老保险、医疗保险与失业保险。工伤保险只由企业方缴纳，个人不必承担。

4、 以下（ ）属于社会保险法律关系的变更。
A．投保人破产，不再为被保险人继续投保
B．某职工失业后，领取24个月失业保险后，依法停止继续领取
C．劳动者死亡，用人单位不再为其投保
D．劳动者变换工作单位，个人帐户养老保险金缴纳记录发生变化 

标准答案：d 

解析：此题考察的是社会保险法律关系的变更情况。选项ABC都是社会保险法律关系的终止，故选D。

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