时间感面试题
正文：
时间是否能够有效利用是区分普通和优秀员工或经理的十分重要的条件之一。
& 请举例说明你通常是怎样计划自己的一天（或一周）的。
& 在你认为，就时间管理而言，一个人最应该知道的东西是什么？
& 若让你完成大量的工作，而完成期限又十分有限，为了完成任务，你使用的最基本的方法是什么？
& 效率高的人（经理、管理者）是怎样确定自己的工作重点的？
& 讲一个这样的经历：你正在处理一件非常重要的事情，这时你还得面对一个很大的危机。你该怎样分配时间？
& 打扰是工作中司空见惯的事。过去你用什么办法来对付工作中的打扰？
& 你遇到的最难的时间管理方面的问题是什么？你为什么认为那个问题很难？你是怎样努力解决那个难题的？
& 讲一个这样的经历：你的老板总是在最后一刻才给你分配工作任务，你是怎样克服由此带来的巨大麻烦的？
& 说说这样一个经历：你的老板让你做些与你工作没有什么联系的工作，这会使你不能按时完成你的本职工作。你是怎样解决这个问题的？
& 假设你接了一个活计，本来计划这个活计在一周内可以完成，但是，干到中途时，你发现这个活三个星期也干不完。应对这样的局面，你有几种选择？你将做出哪种选择？
主动性和独立思考能力
& 假设你的老板不在，你不得不做出超过你权限的决定，你该怎么做？
& 假设给你分配一个项目，这个项目除了完成期限外，既没有历史，也没有操作说明，你该怎么开始这个项目？
& 你想承担多更大的责任吗？为什么？
& 讲一个你突然接到某个预想不到的任务的经历。
& 在你以前的工作中，你曾经解决过多少本来不属于你职权范围内的一些公司的问题？
& 工作给你带来的最大的满足是什么？
& 在你的上一个工作中，你发现了哪些以前了的问题？
& 讲讲上一个工作中，因为你而发生的一些变化。
& 工作中，你认为哪些情形是比较危险的？为什么？
& 请讲述这样一个情况：为了完成某项工作，有必要超出自己的权限，做一些本职工作以外的工作。
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