在欧洲，许多跨国公司和集团向社会招聘员工时都委托知名的顾问公司或招聘办公室代理。在企业老板们看来，这种招聘方式虽然昂贵些，但具有专业性、权威性和公正性，属于可信...面试技巧

事实上，面试是一场交流，在你未开口时，交流就开始了。几十年的研究表明，在任何一次交流中，至少有65%-85%的信息不是靠语言来传达的。反复的研究表明，听众对说话人的面部...面试技巧

面试是求职者取得职位过程中重要的一环。现在的用人单位越来越看重人员的综合素质，诸如自信心、合作性、交往时的敏感力、分析解决问题的能力等。能否在面试过程中表现出这...面试技巧

1．按人员编排分类: 招聘人员→应聘人员1）一对一，One-on-one， 属于“单打独斗” 2）两人或两人以上对一个， Group interview， 通常是由一个应聘者面对数名考官，...面试技巧

成功的面谈当然有一些技巧及关键因素, 有些技巧及关键因素是在短期间您无法立刻进步的, 例如驾驭词藻的能力或个人的气质, 这些要靠长期培养的能力, 我们暂时搁在一边, 此处...面试技巧

熟。然而在面试中有些错误却是一些相当聪明的求职者也难免会一犯再犯的，我们权称之为"高级"错误。笔者总结近10年跨国公司人力资源管理工作之经验，列举出常见的十二种 “高...面试技巧

第一种：情况介绍式面试　这是为你--求职者安排的面试方式。 这种面试是在你及与你在某领域有共同兴趣的人之间安排的，通过这种面试，你可以了解到某种工作或职业的信息，结...面试技巧

　 一、 多种面试种类 　面试的种类主要有以下几类： 　 (一) 个人面试 　个人面试又称单独面试。指主考官与应聘者单独面谈，是面试中最常见的一种形式。 　单独面试又有两...面试技巧

面试的实质是得到一份工作，而不是战胜面试官。成功面试的几条原则：1 表现出你对该岗位和公司强烈的热情假设你是招聘的，总是希望招非常想来的人可用方法：在面试中把自己...面试技巧

面试的时候要热情还是低调？　前不久，有媒体报道某名牌大学一位系主任在就任14个月后被辞退的报道，报道援引了校方主管对此事的解释：“他工作干得并不坏，但是太低调了。...面试技巧

面试的时候应该随身携带一个百宝箱，把面试时要用到的一些材料和物品放进去，以便用时可以随时取出。百宝箱中应有如下“内容”。 　1、“多此一举”的备用简历 　面试的“百...面试技巧

1．Body Language 肢体语言检点自己的一言一行，因为这些都可能引起别人的注意。而对方的一举一动，虽然无言，却也可能有意。要善于察言观色，明察秋毫，比如，自己说得太多...面试技巧

（一）四种面试方式　第一种：情况介绍式面试　这是为你--求职者安排的面试方式。 这种面试是在你及与你在某领域有共同兴趣的人之间安排的，通过这种面试，你可以了解到某种...面试技巧

面试，特别是在最后的面试时，在基本确定你被录用后，招聘人员或出于礼貌，或出于真诚，都可能会让你提些问题。其实这是非常敏感的时候，真可谓多一句、少一句都可能使你前...面试技巧

企业文化与个人情趣方面的判断 　“我去面试时，应该怎样说啊？他们关注什么啊？”经常碰到朋友向我这样询问，每次我都认真的回答一遍。想了想，还是写下来，提供给大家比较...面试技巧

薪金问题是求职中一个敏感但又不可回避的问题。坐在考官面前谈薪金，求职者常是战战兢兢??既怕委屈了自己，又怕失去了机会……　知己知彼　如果你在与用人单位探讨薪金之前...面试技巧

正在面谈时，千万不要出现不礼貌的行为，因为一些小动作也会被主考官列作评判内容。以下举例说明须留意的小节：　??不嚼口香糖、不抽烟，尤其现在提倡禁烟，更不要在面谈现...面试技巧

有求职者提供以下不愉快的面试经历。虽然她的条件并未符合职位要求，但雇主仍约她两次见面，第一次见经理的助理，那次会面气氛轻松友善，没甚么不妥。两天后，那家公司又再...面试技巧

开始前的几句感慨"我就像爬在玻璃上的苍蝇，能够看到外面诱人的风景，但除了一次次的痛苦的撞击，却似乎永远都没有办法穿透。"这是某大学的一名学生在谈及自己毕业前的感受...面试技巧

从理论上讲，面试可以测评应试者任何素质，但由于人员甄选方法都有其长处和短处，扬长避短综合运用，则事半功倍，否则就很可能事倍功半。因此，在人员甄选实践中，我们并不...面试技巧

面试时最要紧的是有效地回答面试者提出的尖锐问题。因此，面试忽视不得，是整个求职过程中的主要环节。请记住，再棒的简历也不能保证你工作到手，而面试中的出色表现却会让...面试技巧

1、保持充足自信并作好准备,机会永远留给有准备的人．　2、修饰以下自己,让自己至少看上去像个职业人士.(很多人比较鄙夷装蒜,其实如果你能装一辈子也就成功了最后!)　3、...面试技巧

我已经大学毕业半年了，但是目前还是没找到合适的工作。经历过很多次求职和面试之后，我发现每次面试之后我都很迷茫，有人建议我面试之后应该再打电话给考官，问问自己的成...面试技巧

来自陕北的河南应届毕业生张xx在一次又一次的求职中，面对了一次又一次的失落与打击。然而，在接受记者采访时，他的话语中却始终充满着再次接受挑战的信心。 或许，我们可以...面试技巧

“在面试的时候，不一定要穿得好，更不一定要追求名牌，但是一定要得体大方。除非公司有规定和要求，不然还是摆脱那些老气死板的装束，尽情地释放真正属于你的年轻活力。”...面试技巧

面试是求职者走向职业生涯的第一步，要闯过“面试”这道关，对于求职者来说，不仅要有相当的学识、相应的技能、引以为自豪的学历等等应当具备的基本能力外，而且还得掌握面...面试技巧

面试好似一个娇宠惯了的宠儿，稍微一点点不当的表现，都会给面试者带来沉重的打击。参加面试的考生可谓对面试是又爱又怕。爱是因为自己已经闯过了笔试的大关卡，恨是因为面...面试技巧

1、你的暑期工作是怎样找到的　所有用人单位对有工作经历的应届毕业生都一致看好，无论参与过什么样的工作。一家就业服务机构的负责人说：“读书时期有过工作经历的人容易...面试技巧

其实我不喜欢讲“面经”，跟祥林嫂似的整天跟人唠叨“阿毛没了”，实在不是我的风格。但万一师弟师妹们因此觉得我“很拽”，一点也没亲和力，那岂不是冤死！所以干脆把自己...面试技巧

“面试时应该穿什么衣服？”“需不需要化妆？”“我染了发会影响求职吗？”很多女大学生通过本报的女大学生求职热线，咨询面试时的着装与礼仪问题。山东人才网人力资源师刘...面试技巧

想找到一份好的工作，必须天时、地利、人和。但在实际案例中，我们常常发现，一些条件很好的人，却始终无法顺利通过最后一道关卡。深究其原因，他们总是忽略了一些重要的细...面试技巧

如果说简历是第一种武器，那么你可以凭专业对口经验丰富或是小小的与众不同从“大浪淘沙”中杀出重围。但看你是否够格炼成“真金”还有一轮或是数轮的严酷面试。你够不够快...面试技巧

1. 迟到。 2. 迟到，还表示原因是雇主给了错误的方向。 3. 穿着不整，或者不恰当。 4. 谈话时眼睛不看面试官。 5. 事前完全不知道公司的任何信息，问：“你们是做什...面试技巧

1. 拉长面试时间，尽量给人留下印象；2. 眼光照顾到每个考官，当大部分考官不耐烦时，准备转换话题；3. 确定2，3个面善的考官，根据面相双向性，他们对你也是抱有好感的...面试技巧

注意事项 具体要求 调整心态 缓解紧张的心理压力，放松自己；同时积极、认真地进行准备。 着装 注意着装的式样、颜色，要正式，不显浮躁和轻浮。一般来说，风格比较保守...面试技巧

求职面试时，为了能在较短的时间内成功地推销自我，应试者的讲话策略与口才是一个关键因素。教你几招，不妨一试。第一招：把紧自己的嘴巴，三思而后答。面试场上，考官...面试技巧

　试题：对本公司的印象　现场：　吴士宏参加IBM的面试，主考官问“你知道IBM是家怎样的公司吗？”“很抱歉，我不清楚。”吴士宏实话实说。主考官又问：“那你怎么知道...面试技巧

今天面试你的考官是谁？是高高在上的大老板，还是腼腆可爱的人力资源部的小姑娘？如何讨他们的“欢心”？……大家都有实力铺底，你的策略就显得格外重要。身为应聘者，你得...面试技巧

无论准备得何等充分，几乎所有的毕业生都要面对第一次面试失败的打击。笼统点说，“ 失败是成功之母”，失败后应该尽可能地调整心态，从积极的角度看待一次的挫折。也许 ...面试技巧

在本书的第二章【求职准备】中，笔者提到了名企所需要的8个为人之道和做事之理，恰恰就是面试官的期望值。　其中8个做事之理，源自英国大使馆于20xx年5月发布的"招聘需求...面试技巧

为了解求职者的一些真实情况，一些用人单位在面试时常爱设置一些“陷阱”问题，借以考验应征者应变能力、为人作风及处世方法，求职者若不留心，就极有可能落入面试者的圈套...面试技巧

事实上，若将面试当成一次交流，而非考试，则可能心态会更平常一些。那么，在交流上，就有了相应的技巧了。这里的交流，无非是让双方能了解彼此想让对方知晓的信息，表达...面试技巧

面试在求职活动的过程中，对于求职者而言，可说是压力最大的一阶段，因为能否成功地达成就职，全靠这临门一脚。因此，想要在面试中成为胜利佼佼者的话，唯有做好万全的准备...面试技巧

本人从事人力资源多年，阅人无数，看过太多才俊因为缺乏技巧而丧失了与心仪之企业牵手的机会，因此得出一结论：在能力、经验相差不多的情况下，面试时的技巧往往成为决定性...面试技巧

近日，在武汉一家劳动力市场上看到，一家用人单位在招聘人员时除了看学历、经验外，居然挑求职者的属相。无独有偶，有的老板通过找人算命，确定几种与自己属相相合作为招聘...面试技巧

在求职面试时，大多数面试考官会要求应聘者做一个自我介绍，一方面以此了解应聘者的大概情况，另一方面考察应聘者的口才、应变和心理承受、逻辑思维等能力。千万不要小视这...面试技巧

　4月2日，钱报“模拟招聘会”第一站开进了浙大城市学院。下午2点才正式开始的模拟面试会，1点刚过，就有同学进来抢座位了。明知道是“模拟”，还是有同学细心地带了简历，...面试技巧

　放寒假了，应届毕业生开始进入求职调整期，可以有时间对求职经历进行一番总结。1月24日，上海大学某学院大四女生C小姐来编辑部讲述了求职的烦恼和困惑：“进入1月份，已有...面试技巧

　1、开口言钱者不要　报酬不是不可以问，但得讲究时机和氛围。如果刚一交谈，就开门见山、直奔主题地问起薪酬待遇，会让对方感到很不舒服。　2、纠缠不休者不要　招聘都...面试技巧

当你欣赏奥林匹克花样滑冰运动员轻松自如地在冰上表演时，你可能会想，多么简单而不费力气。但你没有看到，是运动员经年累月的艰苦训练才使她达到今日的状 态。好的面试也是...面试技巧